人才招聘
|
銷售工程師
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)聯(lián)系開發(fā)潛在客戶,拜訪和維護(hù)客戶關(guān)系;
2、負(fù)責(zé)建立客戶檔案、管理,跟蹤;
3、負(fù)責(zé)處理客戶的各類需求詢價(jià),并按照客戶特點(diǎn)向客戶報(bào)價(jià)及后續(xù)
4、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)合作中價(jià)格談判、合同簽訂等業(yè)務(wù)細(xì)節(jié)工作;
5、負(fù)責(zé)完成公司定制業(yè)務(wù)目標(biāo);
6、負(fù)責(zé)所開發(fā)合作客戶的貨物追蹤和貨款的回收;
7、負(fù)責(zé)解決客戶退換貨處理。
崗位要求:
1、統(tǒng)招全日制專科及以上學(xué)歷,電子、通訊、計(jì)算機(jī)、營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷要求);
2、年齡28至35歲,要求具備一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),有無本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可,可接收條件優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生;
3、邏輯思維敏捷、溝通能力強(qiáng)、做事積極主動(dòng),性格開朗,自我驅(qū)動(dòng),自我管理;
4、誠信、務(wù)實(shí)、有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作意識;良好的心里素質(zhì)和執(zhí)行力;
薪酬:
基本工資5000+高于行業(yè)提成+績效考核+獎(jiǎng)金 「底薪5000+績效300-2000+提成!」目前在崗一年以上銷售綜合年薪10萬以上,并持續(xù)成長,2年以上銷售15-25萬
福利:
1、購買五險(xiǎn)一金;
2、系統(tǒng)的銷售技巧以及商務(wù)談判技巧培訓(xùn),一對一培訓(xùn)輔導(dǎo);
3、良好的上升通道。業(yè)績優(yōu)異即可申請帶團(tuán)隊(duì),享受團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)。
4、一年1次以上國內(nèi)外旅游;
采購工程師
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)及維護(hù);
2、負(fù)責(zé)商務(wù)談判,制定采購合同;
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)貨物交期,跟催貨物,核對交貨數(shù)量;
4、了解所負(fù)責(zé)物料的市場價(jià)格,了解相關(guān)物料的市場來源,降低采購成本;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
1、全日制大專及以上學(xué)歷;
2、英語,電子等相關(guān)專業(yè),英語6級者優(yōu)先;
3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、敏銳的市場感知力;
5、熱愛采購工作。
薪資:(優(yōu)秀者底薪可談)
6000無責(zé)任底薪+高額提成
初級采購工程師年薪8-12W
中級采購工程師12-20W
高級采購工程師20W以上
福利:
1、實(shí)行5天8小時(shí)工作制;
2、享有國家一切法定節(jié)假日和帶薪年假;
3、享有豐厚的結(jié)婚禮金;
4、年低享有雙薪,并設(shè)有各種獎(jiǎng)金;
5、購買五險(xiǎn);
6、一年2次以上國內(nèi)外旅游;
|
|
|